Outiller vos équipes pour mieux accompagner les publics concernés
Vos conseillers font face à des situations de handicap invisible ou de neurodiversité sans toujours savoir comment adapter leur accompagnement ?
AMD Horizon aide les acteurs de l'insertion et de l'emploi à outiller leurs équipes et à renforcer la qualité du service rendu aux publics en cas de handicap invisible.
Publics accompagnés
Cap emploi
MDPH
Missions locales
France Travail
Collectivités territoriales
Associations
Nos services aux institutions
Des interventions pensées pour répondre aux enjeux de l'accompagnement vers et dans l'emploi.
Sensibilisation
Acculturer les équipes aux enjeux de la neurodiversité pour mieux identifier et comprendre les fonctionnements atypiques.
Formation
Programmes adaptés aux conseillers et référents handicap, apportant des clés de lecture et des postures professionnelles ajustées.
Ateliers
Mise en situation et études de cas concrets pour ancrer les apprentissages dans la réalité du terrain.
Accompagnement collectif
Co-construction de pratiques avec vos équipes pour faire évoluer durablement l'approche et les méthodes de suivi.
Outils pédagogiques
Supports, fiches repères et grilles d'analyse conçus sur mesure pour faciliter le quotidien des professionnels de l'insertion.
Pour aller plus loin
Ressources gratuites
Guides, checklists et autodiagnostics pour outiller les conseillers et référents handicap.
Formation NeuroManagement
Programmes adaptés aux conseillers et référents pour comprendre les fonctionnements cognitifs atypiques.
Accompagnement entreprises
Diagnostic, formation et maintien dans l'emploi pour les organisations et leurs équipes.
Test environnement de travail (Manager/RH)
Évaluez gratuitement les conditions d'organisation et de management mises en place dans votre structure.
Construire une intervention sur mesure
Un échange de 15 minutes pour comprendre vos besoins et concevoir un programme d'accompagnement adapté à vos contraintes et à vos publics.
Décrire mon besoin